Zakres projektu
— Przed realizacją projektu zaprosiliśmy uczestników do realizacji badania talentów Gallupa w ujęciu managerskim.
— W trakcie projektu uczestnicy zapoznali się z koncepcją, pracowali nad tym jak wzmacniać swoje talenty i na nich budować przewagi.
— Stworzyli także Matryce talentów swojego zespołu - aby wspólnie wykorzystać talenty we współpracy zespołu.
Uczestnicy docenili wiedzę i przygotowanie trenera, dostosowanie szkolenia do realiów i wyzwań w codziennej pracy, efektywność szkolenia oraz możliwość zastosowania nowych treści w praktyce.
